台北市劳动局表示,这次征才活动管理阶层的职缺占比达20%,平均起薪4万2000元,例如:逐鹿餐饮集团总公司就开出执行长月薪12万元的职缺;而全职工作机会也高达1407个,占总数76.8%,还有422个弹性工时职缺,最高时薪280元。
另外,活动厂商横跨电视媒体、科技、制造、旅宿餐饮等产业,提供从管理职、专业技术职到基层职位的多元选择,平均起薪3万6000元、8成以上「无经验可」。
推荐新闻:民团批「汽车隔热纸新规」严重失真!没规范旧车成乱象 交通部说话了
劳动局特别提到,首次参与公部门征才活动的三立电视,这次释出多个职缺,包括:摄影记者、文字记者、编译、摄影/影音编辑、导播助理、节目企划、资料工程师等多个职缺,工作性质活泼多元。
劳动局补充,参与的厂商包括:三立电视、三商电脑、台湾森永制菓、台湾三菱电机、诗特莉食品、全联实业、日商乐比亚、全家便利商店、辉叶(城欣科技)、统健实业(圣德科斯)、汉来美食、雄狮集团、六角国际事业(Chatime、英格莉莉)、台湾寿司郎、王品餐饮、台湾吉野家、逐鹿餐饮、响艳信义、路易莎职人咖啡、金普顿大安酒店、大都会汽车客运、中兴保全科技、宝盛国际(嘟嘟房)等,共23家企业。

辉达总部卡关!新寿欲转移北士科地上权 北市府暂按煞车忧图利