永丰金控启动新世代接班　6月起调整证券、期货高阶经理人及董事职务

永丰金控表示，证券全新领导团队专业互补，将有效推动永丰金控「效率、科技、整合、跨境、永续」三年五大策略落地，并注入永丰金证券全新成长动能，替股东创造更大价值。新职务尚待永丰金证券与永丰期货董事会通过。

苏威嘉为六年级生，曾任永丰金证券（亚洲）营运长、永丰金资产管理（亚洲）总经理及永丰金证券资讯处处长，拥有丰富海内外通路实战经验，为永丰金证券重点栽培全方位领导人才。未来将以创新思维结合数位金融力量，有效整合公司资源，提升营运效率，带领永丰金证券迈向下一个获利高峰。

热门新闻：8成大老板认为川普关税对台不利　近6成家估新台币1年内升值到这价位

证券总经理张李章隆任内奠定稳健获利基石，永丰金证券2024年ROE16.08％创近17年新高，阶段性任务圆满完成，退休同时续任永丰证创投董事长。

林芷茜现在除了管理永丰期货外，也为永丰金证券人力资源部与行政部督导主管，具备卓越策略规划能力及丰富内部协作经验，未来将负责统筹后勤支援部门，整合营运资源并促进跨单位协作，助公司策略有效落地。

永丰金表示，此次新世代梯队接班，展现永丰金证券在执行「效率、科技、整合、跨境、永续」中长期策略的决心与行动力。未来永丰金证券将持续实践集团「翻转金融、共创美好生活 Together, a better life」的核心理念，为客户、股东及社会创造更多价值。